Pós graduação em Psicologia Organizacional e do Trabalho
A Carreira em Pós graduação em Psicologia Organizacional e do Trabalho é uma das las Pós graduação do Psicologia e Psicanálise que dita a Faculdades do Centro do Paraná.
Duraçao: 10 MESES.
O título do Pós graduação em Psicologia Organizacional e do Trabalho é o título atribuído pela Faculdades do Centro do Paraná para carreira Especialização em Gestão Humana.
Sobre o Curso
Empresas são compostas essencialmente por pessoas, e por elas e através delas atingem seus propósitos e bens materiais. Os profissionais quem compõem a empresa conduzem os processos organizacionais viabilizando resultados e objetivos a eles propostos. Proporcionar qualidade e preparo a estes colaboradores é garantir a qualidade dos bens e serviços e a qualidade da empresa como um todo.
A especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho tem por objetivo auxiliar o profissional a compreender as relações de uma organização, avaliando o comportamento humano, entendendo o fenômeno psicológico no interior da empresa a manejar conflitos, trabalhando as adversidades. Esta especialização ofertará habilidades e competências para promover a qualidade das relações de trabalho, atuando na intervenção em processos e dinâmicas de interação entre indivíduos, grupos, organização e contextos macrossociais, auxiliando nos processos de atração, captação e seleção de pessoas para o provimento de cargos, funções ou postos de trabalho. Ainda, dá condições ao profissional em entender e utilizar ferramentas dos processos de avaliação, acompanhamento, monitoramento e gestão do desempenho dos trabalhadores, das equipes e da organização.
Disciplinas
Aula Inaugural Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho Métodos avaliativos Projeto integrador Extensão IC Tópicos Emergentes em Psicologia das Organizações e do Trabalho Comportamento Humano nas Organizações Estratégias de Desenvolvimento de Pessoas e Liderança nas Organização Gestão e Psicologia de Pessoal Recrutamento e Seleção e as ferramentas psicológicas no contexto organizacional Treinamento, Desenvolvimento e Educação no contexto Organizacional Cultura Organizacional